사회적 약자를 위한 일자리 창출에 앞서고 있는 부산시 기장군도시관리공단은 지난해 장애인 고용 확대를 통해 한국장애인고용공단에서 역대 최고액인 4190만원의 장애인 고용장려금을 수령했다.

이번 고용장려금은 공단이 2023년 장애인 고용률 5.38%를 달성한 결과로 '장애인고용촉진 및 직업재활법'에 따른 법정의무고용비율인 3.6%는 물론 '부산시 장애인 고용촉진 및 직업재활 지원 조례'에서 정한 의무고용률 5%도 상회했다.

공단은 장애인 고용 강화를 위해 직원 채용 시 장애인 구분 모집제 시행, 채용 시험 가산점 부여, 전 직원 장애 인식 개선 교육 이수 등의 다양한 제도를 도입해 전사적으로 장애인 고용 환경을 조성해 지역 사회 내 장애인 일자리 창출에 앞장섰다.

공단은 장애인 고용장려금을 장애인 근로자가 더 나은 환경에서 근무할 수 있도록 장애인 고용 유지에 사용할 예정이다. 또 지방 공기업으로서 사회적 책무를 다하기 위해 장애인을 포함한 지역 내 소외계층을 위한 재원으로 활용할 계획이다.

김윤재 이사장은 "이번 고용장려금 수령은 우리 공단이 장애인 고용에서 선도적 역할을 수행하고 있음을 인정받은 결과"며 "앞으로도 꾸준히 장애인 고용을 확대해 장애인 고용의 모범 사례로 자리매김하는 데 노력할 것"이라고 말했다.