조병규 우리은행장의 연임에 대한 결론이 미뤄졌다. 우리금융지주 사외이사들은 이날 비공개 임원후보추천위원회(임추위)를 열었지만 조병규 은행장의 거취에 대해서는 결정하지 않았다.

31일 금융권에 따르면 우리금융 이사진 7명은 이날 오후 임추위를 개최했다, 자회사 대표이사 연임 여부를 결정하는 자추위 대신 임추위가 가동된 것이다.

임추위는 사외이사 전원으로 구성되는 상시 조직으로, 우리금융의 대표이사, 사외이사, 감사위원 등의 후보군을 관리한다.

당초 시장에서는 임추위 구성원이 우리은행장을 포함한 자회사 대표이사 연임 여부를 결정하는 자추위와 겹치는 만큼 조 은행장의 연임 여부를 결정 할 것으로 예상했다.

하지만 조 은행장 거취와 관련된 사안은 따로 논의되지 않았다.

조 은행장의 임기가 오는 12월 31일인 점을 감안하면 다음달 30일까지는 차기 은행장이 결정되어야 한다.

이에 이날 임추위에서는 차기 지주 회장 후보들의 역량을 점검하기 위한 'CEO 승계 프로그램'도 열었다. 회장 후보군에는 우리은행 등 주요 계열사의 CEO가 포함된다.

승계절차가 시작된 만큼 이르면 다음 주 중에 롱리스트를 확정할 것으로 보인다. 조 은행장이 롱리스트에 포함되지 않으면 자연스럽게 연임은 불발된다.

우리은행 관계자는 "이날 임추위는 회사의 주요 현안, 내년도 중점 추진 사업 등을 중심으로 브리핑을 했을 뿐 자추위가 가동된 것이 아니다"며 "자추위 일정은 미정으로 11월에는 자추위가 가동 될 것으로 보인다"고 말했다.